过渡办法缴费通常是指 用人单位为每个退休人员，按其在本单位工作期间未参加基本医疗保险的年限，一次性缴纳的费用。这种费用的标准通常为上年度本市单位职工年平均工资的75%，被称为过渡性基本医疗保险金（简称“过渡金”）。
这种缴费方式主要是为了保障退休人员的基本医疗需求，特别是对于那些在工作期间未参加基本医疗保险的人员。通过一次性缴纳，退休人员可以在退休后享受基本医疗保险的待遇，减轻其医疗费用的负担。
