进工厂都要通过中介的原因主要有以下几点：
工厂自招成本较大，包括招聘人员、培训、管理等费用。中介可以通过批量招聘和统一安排面试体检，节省工厂的人力物力成本。
工厂在旺季时需要快速招到大量工人，而中介可以迅速组织招聘活动，满足工厂的用工需求。
工厂的用工需求具有季节性，旺季时需要大量工人，淡季时则可能裁员。中介可以根据工厂的需求灵活调整招聘策略，保证工厂随时都有足够的工人。
工厂通常专注于生产，而中介专注于招聘，双方分工明确，提高了招聘效率。
对于外来务工人员来说，通过中介可以更快地找到工作，节省了时间和精力。中介通常有丰富的就业资源，可以统一安排面试，提高求职者的入职几率。
中介还可以提供猎头服务，帮助工厂挖取高级技术和管理人才。
虽然劳务中介市场存在一些不规范的现象，但随着市场的逐步规范化，越来越多的中介公司开始提供正规的服务，包括为工人提供五险一金等福利。
工厂与中介之间的合作也越来越透明，减少了招聘过程中的不确定性和风险。
尽管存在一些负面评价，如中介费用较高、存在忽悠现象等，但总体来看，通过中介进工厂对于工厂和求职者来说仍然是一种高效且经济的选择。建议选择正规的中介公司，以保障双方的利益。
